hľadaj na refresheri

Chceš dostávať notifikácie aj na tomto zariadení?
Disrupter - Podnikanie

České firmy mají největší hlad po lidech za posledních 15 let. Chybí jim ale vhodní kandidáti

Náborová horečka a boj o lidi v IT sektoru, ale i žen-cese či rozevírání sociálních nůžek. Zaznamenali jsme trendy, které čekají český trh v následujících třech měsících.

Kuni Nguyenová
24. jún 2022, 8:30 Čas čítania: 3:05
Zdieľať
Uložiť Uložené
Zdieľať Zdieľať článok
České firmy mají největší hlad po lidech za posledních 15 let. Chybí jim ale vhodní kandidáti
Zdroj: REFRESHER/Eliška Kubů
Disrupter - Podnikanie
0
Kuni Nguyenová
24. jún 2022, 8:30
Čas čítania: 3:05

České firmy mají největší hlad po lidech za posledních 15 let. Chybí jim ale vhodní kandidáti

Náborová horečka a boj o lidi v IT sektoru, ale i žen-cese či rozevírání sociálních nůžek. Zaznamenali jsme trendy, které čekají český trh v následujících třech měsících.

Kuni Nguyenová
24. jún 2022, 8:30
Čas čítania: 3:05
Zdieľať
Uložiť Uložené
Zdieľať Zdieľať článok
České firmy mají největší hlad po lidech za posledních 15 let. Chybí jim ale vhodní kandidáti
Zdroj: REFRESHER/Eliška Kubů
Odoberať newsletter REFRESHERu
10 najlepších člankov Refresheru, raz za týždeň. Ak ťa emaily prestanú baviť, tak ich kedykoľvek zrušíš. Zadaním emailu súhlasíš s podmienkami portálu.
Sleduj Disrupter, nech ti nič neujde z podnikateľského sveta:
disruptersk na Instagrame
Disrupter SK na LinkedIn

Pokračující obtíže s dodavatelskými řetězci, rostoucí inflace a ceny energií se na trhu práce zatím negativně neprojevují. Podniky v Česku naopak spřádají větší náborové plány než kdy jindy. Vyplývá to z průzkumu Index trhu práce od personální agentury ManpowerGroup za třetí kvartál. 


Z 515 českých zaměstnavatelů plánuje 38 procent z nich přijímat nové zaměstnance během zbytku léta a na podzim, naopak 17 procent očekává snižování jejich počtu. Čistý index trhu práce tak činí plus 21 procent. „Potřeba firem nabírat nové zaměstnance se nadále zvyšuje a dosahuje rekordní výše od roku 2008,“ uvádí generální ředitelka ManpowerGroup za Česko a Slovensko Jaroslava Rezlerová.


Náborový optimismus pozoruje personální agentura ve všech sektorech ekonomiky, nejambicióznější plány mají firmy ve finančním sektoru a realitách. „Zde se chystá nabírat 66 procent firem a jen deset procent firem se chystá propouštět,“ doplňuje Rezlerová. Pokud jde o regionální srovnání, nejsilnější snahu firem nabírat mohou očekávat uchazeči o zaměstnání v Čechách, kde průzkum naměřil index 24. 

Ukrajinci vpřed

Podobný optimismus firem při náboru nových lidí zaznamenala i březnová analýza společnosti PwC CEO Survey, která oslovila 260 ředitelů českých firem. Až 56 procent šéfů plánuje v nejbližších měsících zvýšit počet pracovníků a jen osm procent naopak očekává jejich pokles.

 

K tomuto obsahu máš prístup zadarmo

Vyber si jednu z možností a pokračuj v čítaní.

Upozorniť na chybu. Ak si našiel nedostatok v článku alebo máš pripomienky, daj nám vedieť.
Zdroj: manpowergroup.cz, pwc.cz, refresher.cz, irozhlas.cz, statistikaamy.cz, forbes.comNáhľadový obrázok: REFRESHER/Eliška Kubů
NAHOR
Zdieľať
Uložiť Uložené
Zdieľať Zdieľať článok
Dostávaj najlepší obsah mailom
Nestíhaš všetko sledovať? Pošleme ti do schránky najčítanejší a najlepší obsah.
Žiadny spam. Kedykoľvek sa môžeš z odberu odhlásiť.
Posielať email
Najčítanejšie články
Teraz
24 hod
7 dní
30 dní
Viac z témy disrupter
Viac článkov
Sponzorované články
Viac článkov
Ďalšie news viac news
Mohlo by ťa zaujímať
Prejsť na úvodnú stránku
Dostávaj upozornenia na aktuálne udalosti, ako je táto. Zapnúť upozornenia
Domov
Zdieľať
Diskusia
Hľadať
Viac
Zapni upozornenia a už ti nič neujde!

Chceš vedieť čo sa deje a mať prehľad? Dostávaj upozornenia o najhorúcejších správach na Refresheri.

(Príklady: Horel Notre Dame, Zomrel Mac Miller, Trailer na Avengerov)
(Príklady: Sagan skončil prvý, Nový zákon s vplyvom na moderných ľudí, Dnes nás čaká zatmenie slnka)
Ak chceš, aby sme ti poslali takmer všetky novinky, vyber túto možnosť.
Zatvoriť